Droits des femmes
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8 mars
Voir également la rubrique égalite femmes-hommes
8 mars 2024
Grève féministe #UnJourSansNous La CGT a décidé de faire du 8 mars 2024 une grande journée de mobilisation interprofessionnelle pour revendiquer l’égalité femmes-hommes. Pour commencer à préparer cette journée dans les syndicats, la CGT (...)
Articles
CGT Fonction publique | Droits à l’avortement : Partout dans le monde, agissons contre les régressions et pour de nouveaux droits !
Depuis 2019 et le développement de la pandémie, la fragilité de notre système de santé mais aussi celle de l’Éducation nationale, de l’action sociale et des métiers du lien ont été révélées au grand jour, même si, ces dégradations remontent à (...)
Les organisations CGT, FSU, Solidaires : Les 24 et 25 mars 2022, les journées Intersyndicales Femmes reprennent en présentiel !
Depuis 1998, les journées Intersyndicales Femmes réunissent au mois de mars entre 300 et 400 militant es de la CGT, de la FSU et de l’Union Syndicale Solidaires Après une session annulée en 2020, et une session exclusivement en visio en 2021, (...)
Feuille de route suite au 12e congrès du collectif "femmes-mixité"
Les dispositions de cette première partie sont un préalable à la constitution d’un collectif et d’un groupe de travail. Chaque collectif ou groupe de travail devra l’intégrer en préambule de sa feuille de route, qui comprendra deux autres (...)
Les organisations CGT, FSU, FAFP, FO et Solidaires réaffirment leur engagement contre les violences subies tant dans le cadre privé qu’au travail.
Le 25 novembre sera une nouvelle fois la journée internationale de lutte contre les violences faites aux femmes. Nos organisations CGT, FSU, FAFP, FO et Solidaires réaffirment leur engagement contre les violences subies tant dans le cadre (...)
25 novembre, journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes
A l’occasion du 25 novembre, journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes, nous manifesterons partout en France, pour dire STOP aux violences sexistes et sexuelles. Nous appelons toutes celles et tous ceux qui (...)
Webinaire CGT le 2 novembre - Au coeur de la question de l’émancipation des femmes : la lutte contre les violences sexistes et sexuelles au travail + 4 pages
En amont des manifestations #NousToutes du 20 novembre et des actions sur les lieux de travail qui auront lieu le 25 novembre, journée internationale pour l’élimination des violences faites aux femmes, la CGT organise un webinaire ouvert à (...)
Travail : la lutte contre les violences faites aux femmes vaut plus qu’un symbole
Lire : Rendez-vous mercredi 21 juillet – 10h00 – place du palais-bourbon (Paris 7ème)
Pour combattre toutes les formes de violences sexuelles et sexistes, le nouveau guide du collectif-femmes-mixité de la CGT est disponible
egalite-professionnelle.cgt.fr
Pour faire reculer les violences, la CGT agit et mobilise sur les lieux de travail + affiche de la fédération
Dans le cadre de la journée mondiale de lutte contre les violences sexistes et sexuelles ce mercredi 25 novembre, la CGT interpellera sur tous les lieux de travail, les employeurs en exigeant la mise en place immédiate de mesures contre les (...)
Au travail, dans la vie, #Stopviolence sexistes et sexuelles - Le 21 novembre, meeting numérique et le 25 novembre, journée mondiale de lutte contre les violences sexistes et sexuelles
230 000 femmes sont victimes de violences conjugales chaque année. Chaque jour, 10 viols ou tentatives de viols se produisent sur un lieu de travail. 80 % des femmes disent être victimes de sexisme au travail, 30 % de harcèlement sexuel. Le (...)
A propos
La Fédération CGT des services publics rassemble les personnels des :
– services publics territoriaux, communes, départements, régions et leurs établissements ;
– services départementaux d’incendie et de secours - SDIS (Sapeurs pompiers) ;
– secteurs publics et privés du logement social ;
– secteurs privés des eaux et de la thanatologie (Pompes funèbres)
Elle regroupe plus de 85 000 adhérents, organisés en syndicats dans leurs collectivités ou entreprises, pour défendre leurs intérêts d’agents et salariés du service public, en convergence avec les autres salariés, les usagers et les populations.
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